Welkom bij BedrijvenLease
• Dé oplossing voor ondernemers die hun bedrijf willen verkopen;
• Een geweldige kans voor talentvolle aankomende ondernemers;
• Adequate oplossingen voor zowel de financiering als de exploitatie van de onderneming.
BedrijvenLease neemt bedrijven over die kampen met opvolgingsproblemen, blaast daar nieuw leven in en creëert waarde.
Visie en missie
Visie
Er zijn meer dan 100.000 MKB-bedrijven met een opvolgingsprobleem. In de komende jaren zullen tienduizenden ondernemers noodgedwongen stoppen. De babyboomgeneratie gaat nu met pensioen dus ook de MKB-ondernemer. Kinderen van ondernemers nemen niet meer automatisch de zaak over. De huidige crisis bemoeilijkt de overnamefinanciering. Jong ondernemerstalent is zeker aanwezig maar het is voor hen vrijwel onmogelijk om het startkapitaal bij elkaar te krijgen. Eigenaren van MKB-bedrijven hebben vaak hun pensioen in de zaak zitten, in opgebouwde goodwill en vastgoed. Als zij tegen hun pensioenleeftijd hun zaak niet succesvol kunnen overdragen, kunnen er persoonlijke financiële problemen ontstaan.
Het MKB zorgt voor veel werkgelegenheid: 70% van de banen. Overname en opvolging heeft dus ook een maatschappelijke component.
De beëindiging van veel MKB-bedrijven door opvolgings- en overnameproblematiek betekent een flinke verschraling van het MKB en heeft grote financiële, economische en sociale consequenties.
Missie: Anders Denken
BedrijvenLease ontwikkelt innovatieve concepten voor bedrijfsovername en bedrijfsopvolging. Onze focus ligt op continuïteit, maatschappelijk verantwoord en betrokken ondernemen.
Wij willen:
• Overdracht en bedrijfsopvolging vergemakkelijken;
• Vernieuwende concepten in MKB introduceren;
• Een toekomst bieden voor talentvolle ondernemers;
• Een gegarandeerde aanvulling bieden op het inkomen van verkopende ondernemers;
• Het MKB behouden.
Hiervoor is “Anders Denken” nodig: met nieuwe innovatieve concepten, verrassende combinaties van bedrijven en onderscheidende marketingstrategieën creëren wij nieuwe en duurzame bedrijven.
Wij hebben een multidisciplinaire aanpak:
• Andere financiering bieden aan jonge ondernemers;
• Andere financiering bieden aan ondernemers die hun zaak willen overdragen;
• Creatieve oplossingen vinden voor bedrijfscontinuïteit;
• Betrokkenheid aandeelhouders (Club van 15 experts) geeft groot zelfcorrigerend vermogen;
• Club van 15 experts zijn zelf ondernemers;
• Wij snappen de bedrijfspassie;
• Klantwaarde en service hoog in het vaandel;
• Hart voor de inhoud en zacht voor de mens.
Wij hebben deze kernwaarden:
• Vindingrijk en ondernemend
• Respectvol
• Elkaar gunnen
• Zorgvuldig en betrouwbaar
• Bewezen expertise
Onze werkwijze
BedrijvenLease heeft een uniek stappenplan ontwikkeld. In 5 stadia bouwen wij van de aangekochte bedrijven een nieuwe onderneming .
Stap 1 Bedrijfsovername bij opvolgings- of overdrachtsproblemen
Begeleiding van het overdrachtsproces: juridisch, financieel en fiscaal.
Dit is ook van toepassing voor ondernemers met een expansiewens.
Stap 2 Creatie van meerwaarde door ketenvorming
Aankoop van bedrijven waarbij wij letten op complementaire, strategische, synergetische en schaaltechnische voordelen.
Stap 3 Extra omzet en marge generatie
Het ontwikkelen van een uitgekiende formule met onderscheidende product-marktcombinaties.
Stap 4 Matching van bedrijven en talent
Scouting en inzet van jong ondernemerstalent, werving en selectie van ervaren en gemotiveerde medewerkers of ondernemers in spé.
STAP 5 Managementondersteuning voor stabiliteit en continuïteit op alle terreinen
Niet alleen financieel maar juist ook op het gebied van acquisitie en commercie, personeelsmanagement, coaching en training en de inrichting van front- en backofficeprocessen.
Het BedrijvenLease Gedachtegoed
BedrijvenLease, een realist met een missie
Zijn we idealist of een nieuwe participatiemaatschappij?
“Ik voel me een realist met een duidelijke missie”, zegt initiatiefnemer Cees Buys. “En dat voelen wij ons allemaal binnen BedrijvenLease”.
Grote verschuivingen
Maatschappelijk gezien staan er grote verschuivingen op stapel. Veel van de bestaande structuren, systemen, instituten en werkwijzen zijn aangekomen in hun laatste fase van de levenscyclus. Een mooi voorbeeld daarvan is de invloed van internet op ons dagelijkse leven. Er is daarom veel aandacht nodig voor vernieuwing, 0ok in het Midden- en Kleinbedrijf.
Op zoek naar nieuwe kansen voor het MKB
Grote economische, demografische, milieu en fysieke en vooral ook technologische veranderingen staan op stapel. Wat we vroeger om de hoek kochten, bestellen we nu met één druk op de knop ergens anders in de wereld. Waar we voorheen voorraden moesten aanhouden of met standaarden moesten werken, kunnen we nu via internet online op afroep en op maat bestellen en binnen enkele dagen in huis hebben. Er ontstaan nieuwe concepten/mogelijkheden die meer tegemoet komen aan onze behoefte aan comfort en luxe. Ondernemen betekent zeer alert zijn op dit soort ontwikkelingen met al hun effecten op de huidige praktijk. De wereld draait door en zal zijn eigen dynamiek behouden. Geen ruimte dus voor doemdenken of angst zaaien. Wel ruimte voor nieuwe zienswijzen, kansen en mogelijkheden, zeker voor de startende generatie ondernemers. Kortom: we moeten anders denken op zoek naar nieuwe (commercieel aantrekkelijke) mogelijkheden.
Niet alleen praten maar ook doen
Binnen BedrijvenLease willen wij zelf bijdragen door te laten zien dat het kan en werkt.
De grootschalige kwestie van de stagnerende bedrijfsopvolging in Nederland kunnen we te lijf gaan door primair anders te denken. Anders denken leidt tot anders doen. Onze oplossing heeft voor alle partijen een win-win situatie. Voor meer informatie over ons vernieuwende overname en opvolgingsconcept en werkwijze, klik op Concept.
Brede dialoog over vernieuwing in het MKB
Verander bestaande denkwijzen; introduceer nieuw denken. BedrijvenLease is niet alleen een bedrijf dat zich richt op bedrijfsovernames en bedrijfsopvolging. Wij bieden tevens een platform voor mensen die met ons willen meedenken over vernieuwend ondernemen in het Midden en Kleinbedrijf.
Wij vinden dat anders denken veel breder moet worden toegepast. Wij roepen daarom iedereen op om via deze site deel te nemen aan een brede dialoog over vernieuwing binnen het MKB.
BedrijvenLease, een participatiemaatschappij met een ander waardenpalet
We zijn feitelijk een participatiemaatschappij maar wel één met een ander waardenpalet. Tot onze kernwaarden behoren vertrouwen, respect. Winstmaximalisatie maakt plaats voor inkomenscontinuïteit en ‘graaien’ maakt plaats voor ‘delen met velen’. Korte termijn denken maakt plaats voor een lange termijn visie. Wij denken dus anders.
Maatschappelijke verantwoordelijkheid
Nederland heeft meer dan 100.000 MKB-ondernemers die kampen met bedrijfsopvolging.Wij bij BedrijvenLease nemen onze verantwoordelijkheid om die opvolgingsproblematiek te vergemakkelijken door de introductie van een vernieuwend concept. Wij roepen ook u op ons te volgen in onze missie en met ons mee te denken over èn mee te doen met de èchte vernieuwing in het MKB.
Wij willen vanuit onze maatschappelijke verantwoordelijkheid bijdragen aan de continuïteit en de vernieuwing van het MKB segment omdat:
- een groot deel van onze beroepsbevolking in het MKB werkt;
- het MKB een enorm gevarieerd aanbod biedt aan de klant en een halt toe roept aan standaardisering van ons winkelbestand;
- het MKB bijdraagt aan een prettige leefomgeving in onze dorpen en steden.
Onze innovatieve oplossing voor bedrijfsopvolging en bedrijfsoverdracht in het MKB draagt bij aan de instandhouding van het MKB. Wilt u met ons meedenken? Reageer naar:
buys@bedrijvenlease.nl
Cees Buys, bedenker BedrijvenLease concept, CEO van BedrijvenLease Equity Funding NV
